文章不厌百回改：看懂这六份写作提纲的修改思路，你也是机关大手笔了！

第三稿就觉得很不错了

学习学习再学习啊，从标题看第三稿很精致。

这样的教程也是很好的

第六稿第六稿第六稿，层层推进，学习了

六稿是改变思维方式后的写法。前面的五稿都是就文化而文化，没有解决好共性与独特性的问题。所谓新

学习学习，受益匪浅。

仁者见仁智者见智，不同的写法有不同的重点，重点可在事亦可在人。

8 P% g0 n* z* C6 V# z% T公文写作网络培训班
  老秘网网友：刚看了一篇写经验交流材料的文章，写好是太难了。有兴趣的可以看下这个提纲如何？

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% Y! G0 y/ e3 h9 D& C经验交流材料：
7 F3 w( g8 G  p# e" ?9 M' d* P# o& P
* Y- \" _! B- B1 X* y% J: M$ O加强工程项目文化建设，推动企业文化在生产一线落地生根。
# X) P6 ^/ v/ F0 l  J/ j6 W
; @& V* \! N5 \! ~  {; _第一稿：
一、由自然形成向积极构建转变，固化于制，增强职工队伍凝聚力。
( K) B2 m/ C( W二、由形象建设向理念建设深化，内化于心，增强团队行为执行力。
三、由表层建设向内涵建设渗透，外化于行,增强企业核心竞争力。
6 s0 w0 O" s9 e# @
第二稿：
一、大力实施“铸魂”工程，夯实企业文化根基。
1、构筑企业核心价值体系，内化于心。
2、创新项目文化建设机制，固化于制。
: D9 g- W- R0 k" A: `. ]3 g" N3、创建项目文化建设示范点，外化于行。
7 o* z, ~( x5 `; J, P二、大力实施“育人”工程，培育一流员工队伍。
1、以文化塑造人，提高企业凝聚力。
8 J: |" o$ O8 b2、以事业成就人，激发职工创造力。
3、以典型带动人，提升团队执行力。
0 @8 z5 Z' B- M6 c4 Y三、大力实施“塑形”工程，打造中国中铁品牌。
1、统一品牌，由自然形成向积极构建转变。
2、提升品牌，由表层建设向内涵建设渗透。
3、展示品牌，由企业内部向企业外部延伸。

' e% O5 ~9 ?3 s. C. }) E2 q第三稿：
9 T: t7 O) w/ u" S! b% b4 }一、大力实施“铸魂”工程，推动企业文化在工程项目落地。
, b6 }8 f; K9 J$ {% m& e1、构筑企业核心价值体系，在职工思想上扎牢文化根基。
2、创新项目文化建设机制，在生产一线占领文化主阵地。
3、创建项目文化建设示范点，让工程项目文化起来。
4 Y/ p% L2 L: q3 N; F! d% i' c7 ^8 m$ L二、大力实施“育人”工程，推动企业文化在员工队伍中生根。
3 D& e5 `# }$ e1、以文化凝聚人，用亲和力推动执行力。
, `2 w7 f+ v. U. r0 x# |2、以事业成就人，用向心力提高创新力。
3、以典型带动人，用文化力提升生产力。
: Q) i, ^. O2 ~$ u! E* Z3 H, m三、大力实施“塑形”工程，推动企业文化在社会广泛传播。
" _# L' m- N! G( V1、品牌展示，由表层建设向内涵建设渗透。
2、文化传播，由企业内部向企业外部延伸。
3 v% N) i: d, u  M( f! B; E+ A& P3、海外发展，由自然认同向积极传播转变。
) c' h+ @7 m1 p! E3 H4 B0 k
! N6 U7 w$ W. F8 ?& p$ U第四稿：改了标题  加强项目文化建设提高企业管理水平。
一、建设精神文化，打牢管理基础。
1、用企业精神凝聚员工。
2、用价值理念塑造员工。
3、用先进典型激励员工。
+ J5 P2 C4 f6 W二、建设行为文化，提升管理效益。
1、健全制度，增强控制力。
2、规范行为，强化执行力。
3、融入管理，增强核心竞争力。
三、建设和谐文化，展示管理品质。
1 w  }& i9 R( z2 a' ]- L& `, {1、坚持人本管理，实现员工与企业共同发展。
2、推行“五同”管理，实现农民工与企业和谐发展。
3、履行社会责任，实现企业与社会协调发展。

文稿精品的产生，无不是经过千锤百炼。看看以上文稿，从词句的雕琢到谋篇布局的不断精炼，感受到笔杆子的智慧与心血。

貌似有些颠覆性的改动